La responsabilité des dirigeants est la responsabilité personnelle d'un dirigeant d'entreprise pour les dommages subis par l'entreprise, ses créanciers ou, en cas de faillite, la masse de la société. En droit néerlandais, le principe de base est que l'entreprise porte ses propres obligations ; la responsabilité personnelle d'un dirigeant n'est engagée que s'il existe un reproche grave à son égard.
Trois itinéraires
La responsabilité interne envers la société repose sur l'article 2:9 du Code civil néerlandais, qui exige un manquement grave aux obligations des administrateurs. Une simple erreur de gestion a posteriori ne suffit pas ; il faut déterminer ce qu'un administrateur raisonnablement compétent aurait fait au moment des faits, compte tenu des informations alors disponibles.
La responsabilité en cas de faillite repose sur l'article 2:248. Si le conseil d'administration a manifestement manqué à ses obligations et que ce manquement constitue une cause importante de la faillite, chaque administrateur est solidairement responsable du déficit de la masse. Le défaut de tenue d'une comptabilité régulière, conformément à l'article 2:10, ou le défaut de publication des comptes annuels dans les délais impartis, conformément à l'article 2:394, constitue une preuve irréfutable de mauvaise gestion et fait présumer qu'elle a été une cause importante de la faillite. Seul l'administrateur qui réfute cette présomption est exonéré de responsabilité. Le syndic peut remonter jusqu'à trois ans en arrière.
La responsabilité envers les créanciers individuels repose sur la responsabilité délictuelle en vertu de l'article 6:162. Le cas classique est celui du dirigeant qui contracte une obligation en sachant, ou en étant tenu de comprendre, que la société ne sera pas en mesure de l'exécuter et n'offrira aucun recours.
Là où ça tourne mal
Le délai de publication est un piège courant chez les dirigeants. Déposer les comptes annuels avec quelques jours de retard suffit à lui seul à reporter la charge de la preuve en cas de faillite ultérieure, et cette omission est alors irrémédiable. Le deuxième problème récurrent concerne le dirigeant qui démissionne sans être radié du registre du commerce, et le troisième, le dirigeant informel qui, sans en porter le titre, gère en réalité l'entreprise et peut être considéré comme tel à cet égard.
termes connexes
Voir aussi conflit d'intérêts, société à responsabilité limitée et dissolution et liquidation.
Lectures complémentaires
Pour en savoir plus sur ce sujet : Responsabilité des administrateurs : quand êtes-vous personnellement responsable en tant qu’administrateur d’une BV néerlandaise ? , Types de responsabilité des administrateurs aux Pays-Bas et comment la limiter , Responsabilité des administrateurs aux Pays-Bas : quand les administrateurs paient-ils personnellement ?
Nos avocats d'affaires aux Pays-Bas conseillent les administrateurs et interviennent dans les procédures de responsabilité.
